人を（仕事、同僚、部下に対して）高い期待や基準を持っている人として説明する場合、どのような言葉を使用しますか？
「要求が厳しい」は私が来た中で最も近いですが、それは完全には正しくありません。それは「厳格」や「正確」などの言葉につながりますが、これも私が探しているものではありません。
コンテキスト：古典的な再開の言葉の選択の闘争
いつものように、何も思い浮かばないとき、私は最初のボードに戻りたくなります。履歴書の書き方はとてもばかげた練習です。
コメント
- 緊急ですが、別の選択肢かもしれません。
- 厳密な意味での質問と同じように、体系的は、この質問への回答に適した履歴書éの肯定的な言葉です。
回答
「高い自分自身とチームメートのための標準。 “
コメント
- 私もそれを好みます。 '面接の状況では、間違いなくそのルートをたどります。しかし、私は'紙の上でできるだけ簡潔にしようとしています。
- すでに提案されている言葉は、あなたが作家であるが履歴書に載せるのであれば良いでしょう。境界線のOCDに見えるか、少なくとも少し派手に見える可能性があります。
- 私はその評価に同意する傾向があります。
回答
正しく動作し、正しく正確な方法で物事を行うことに細心の注意を払ってください
考慮
コメント
- +1で戻ってきます。これらはすべて肯定的な意味合いです。 '細心の注意を払って、骨の折れることを言っているのに対し、中傷者は'肛門またはうるさいと言っています。
回答
あなたは細心の注意を払っているようです。
細心の注意：非常に正確で正確な方法で何かを行うことに細心の注意を払う
回答
特定のを検討してください。
彼は非常に特に彼の成績と懸命な努力について
回答
この文脈では、厳格な原則があるという点で「原則」を使用できます。
「妥協のない」ことも思い浮かびますが、履歴書では慎重に使用する必要があります。そのため、人々はあなたが扱いにくいとは思わないでしょう。
コメント
- ははは。これは、'私が'ここで考えられる選択肢の多くで抱えている問題です。私は'言葉遣いが具体的であるか、'お尻が硬いです。
- 通常は
詳細指向'または'詳細への注意'このケースをカバーします。詳細に気付いた場合は、基準も高い可能性があります。