w spółce publicznej, która ma przedstawiać zyski w regularnych odstępach czasu, po upływie okresu sprawozdawczego czy zarobki są zwykle ogłaszane / publikowane?

Przykładem z rzeczywistego świata może być rok obrotowy kończący się „koniec lutego”, jak podano w 8-ty, bez ogłoszonej daty zarobków lub schematu uwalniania zarobków.

Ile dni później spółka publiczna składająca skargę, która będzie miała przekazywać kwartalne zyski, opublikuje swój raport? Zakładam, że istnieje standard lub najlepsza praktyka branżowa

Odpowiedź

W Stanach Zjednoczonych obowiązują regulacyjne terminy ustalone przez SEC. Możesz o tym przeczytać tutaj .

Roczny termin raportu wynosi 90 dni dla pierwszego roku i zmień z 90 dni na 75 dni w drugim roku i z 75 na 60 dni w trzecim roku i później. Okres raportowania kwartalnego pozostanie 45 dni w pierwszym roku i zmieni się z 45 dni na 40 dni w drugim roku i z 40 na 35 dni w trzecim roku i później.

Komentarze

  • Uwaga dla innych: " rok " , " rok drugi " itd. w cudzysłowie są z szacunek dla okresu wprowadzania zmian zasad, które miały miejsce jakiś czas temu; obowiązywałyby teraz ostatnie wartości (60 dni rocznie, 35 dni kwartalnie). Zobacz sec.gov/rules/final/33-8128.htm#IC1
  • w tym @ ChrisW.Rea czy poszczególne giełdy mają krótsze terminy do Twojej wiedzy?
  • Tygrys? Nie żebym ' był tego świadomy. Ale luźniej, tak. Wiem, że na przykład w Kanadzie giełda papierów wartościowych w Toronto (TSX) ma 90 dni na rok, 45 dni na kwartał. Oczywiście spodziewam się, że te większe firmy notowane na giełdzie w USA podlegałyby ostrzejszym zasadom SEC.
  • @CQM, który ' jest najdłuższym dozwolonym okres, ale wiele razy firmy wykonują ' rozmowy dotyczące zarobków na długo przed faktycznym terminem zgłoszenia. W zeszłym kwartale moja firma zrobiła to 25 dni po zakończeniu kwartału, 10 dni przed terminem.

Dodaj komentarz

Twój adres email nie zostanie opublikowany. Pola, których wypełnienie jest wymagane, są oznaczone symbolem *